Manager Learning & Development

Job Description

Manager Learning & Development(4530 )Au Mazagan, nous personnalisons chaque aspect du s�jour de nos invit�s afin de les ravir et de leur faire d�couvrir lattrait de la magie marocaine. Le Mazagan Beach & Golf Resort est une destination v�ritablement magique, un lieu o� la grandeur se conjugue avec la g�n�rosit�. Il propose un �ventail incroyable dactivit�s et de divertissements pour toute la famille sur les rives de lAtlantique.Notre talentueuxResponsable L&Dsera responsable de la formation et du d�veloppement des comp�tences et connaissances des employ�s n�cessaires pour l?exercice de leurs fonctions ainsi que pour leur d�veloppement personnel.Responsabilit�s :D�finir une politique de formation et de d�veloppement des comp�tences adapt�es aux besoins de l?entreprise.D�tecter et recueillir les besoins de formation pour les diff�rents d�partements et activit�s.Elaborer et �tablir l?ing�nierie et les plans de formation.Piloter et suivre le d�ploiement du plan ou des projets de formation.Assurer le d�ploiement et le suivi des projets Corporate.Piloter les projets de formation et suivre les �tapes pr�cises pour mener terme les projets de formation.En charge de la qualification du besoin en formation et l?�laboration du cahier des charges.�laborer les budgets de formation avec la direction Formation & D�veloppement et la direction RH et suivre le P&L.�valuer les formations et leur impact sur la population et l?activit� et suivre les indicateurs.Elaborer, analyser et communiquer les tableaux de bord et les reportings r�guliers et ponctuels.Mise en ?uvre du plan de d�veloppement des comp�tences.�laborer des r�f�rentiels de comp�tences.Mener une veille juridique sur le cadre de la formation.Mener des entretiens et enqutes de satisfaction concernant les actions de formation.Participer et contribuer la Gestion Pr�visionnelle des Emplois et des Comp�tences (GPEC)Participer avec la direction Formation & D�veloppement, la direction RH et les HOD la mise en place du pan de succession et le r�viser annuellement.D�velopper, mettre jour et d�ployer les SOP?s et les P&Ps concernant le d�partement formation.Animer les formations, les s�minaires, et les ateliers selon le besoin.Elaborer les modules, les mettre jour et les d�ployer.G�rer l?�quipe formation et les formateurs et assurer leur bon fonctionnementAssurer et garantir le bon fonctionnement du service des formateurs internes ainsi que sa p�rennit� et succs.Fid�liser et d�ployer efficacement les formateurs existants, recruter et d�velopper de nouveaux viviers pour toutes les activit�s et m�tiers.Assurer la gestion administrative des formations, du service formation ainsi que celle de l?Acad�mie Mazagan.Veiller sur le suivi et le renseignement des formations sur les systmes requis (LMS / Success Factor..)Profil :Master en Formation / Management RHMaitrise des outils informatiquesExcellente matrise de la l�gislation de la formation professionnelle et continue, et de ling�nierie de la formation ;5 ans d?experience ou plus dans un poste similaire* Excellent Franais et AnglaisRejoignez une �quipe authentique, cr�ative, chaleureuse et professionnelle. Notre objectif est de rendre nos clients heureux au-del de tout ce quils peuvent imaginer. Nous les �patons chaque instant et cr�ons des souvenirs qui dureront toute une vie. Vous serez au c?ur de cette vision, qui consiste innover constamment pour offrir des experiences exceptionnelles et des souvenirs �ternel.

Keyskills :